Наши программы по повышению квалификации

Опубликовано: 19 Ноябрь 2014

Размер текста:

Уважаемые граждане в восзрасте 50 лет и старше!

Предлагаем Вам бесплатное обучение

Предлагается программа обучения разработанная по мировым стандартам WORLDSKILLS. "Бизнес-планирование (с учетом стандарта Ворлдскиллс по компетенции "Предпринимательство")"

WORLDSKILLS – это международное некоммерческое движение, целью которого является повышение престижа рабочих профессий и развитие профессионального образования путем гармонизации лучших практик и профессиональных стандартов во всем мире посредством организации и проведения конкурсов профессионального мастерства как в каждой отдельной стране, так и во всем мире в целом.

Обучение начинается с 02 марта 2020 года.

с 01 апреля 2020 года

с 12 мая 2020 года

с 07 сентября 2020 года

Заказчиком данного образовательного проекта является Союз "Агентство развития профессиональных сообществ и рабочих кадров "Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)".

Дополнительную информацию можно получить
по телефону (383) 211-02-61; 8-913-008-55-10

Записаться на курсы: https://50plus.worldskills.ru/competencies/training-strategy/contacts

Уважаемые работодатели, имеющие работников предпенсионного возраста!

В 2020 году в рамках федерального проекта «Старшее поколение» национального проекта «Демография» началась реализация программ профессионального обучения.

Предлагаем Вам бесплатно обучить Ваших сотрудников предпесионного возраста!

Женщины: 51– 55 лет (1964-1968 г.р.);

Мужчины: 56– 60 лет (1959 – 1963г.р.)

Обучение по программам профессионального обучения будет проводится на базе ГБПОУ НСО «Новосибирский торгово-экономический колледж».

Проводится набор на обучение по профессиям рабочего:

Кладовщик, в объеме 250 часов,

по должности служащего:

Администратор гостиницы (дома отдыха), в объеме 288 часов
Оператор электронно-вычислительных и вычислительных машин, в объеме 250 часов

Также ЦДО может подготовить и провести профессиональное обучение и дополнительное профессиональное обучение по индивидуальному учебному плану (подготовка, переподготовка, повышения квалификации).

Курсы по обучению и проверки знаний

требований охраны труда

Обращаем Ваше внимание, что обучение вопросам охраны труда в соответствии со ст. 225 и ст. 212 Трудового кодекса РФ, Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 г. №1/29 «Об утверждении порядка обучения по охране труда» является обязательным.

Программа типовая и рекомендована для предприятий всех форм собственности и видов деятельности.
Ведут занятия специалисты-практики, прошедшие специальную подготовку.
По окончании обучения выдается удостоверение установленной формы, действительное в течение 3-х лет, и комплект нормативных документов.

Занятия проводятся по мере комплектации групп.

Выездные семинары, курсы повышения квалификации на предприятии торговли (индивидуально по интересующей тематике)

Корпоративное обучение (индивидуально по интересующей тематике)

Мы будем рады сотрудничеству!

Дополнительную информацию можно получить
по телефону (383) 211-02-61; 8-913-008-55-10;

е-mail: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. или
по адресу г. Новосибирск ул. Каменская 68, каб. №7.

Руководителям предприятий торговли оказывается помощь в подборе персонала.

Выездные семинары, курсы повышения квалификации на предприятии торговли (индивидуально по интересующей тематике)

Мы предлагаем различные варианты сотрудничества и готовы выполнить любые запросы предприятий на образовательные услуги: проведем обучение и аттестацию персонала с присвоением квалификационного разряда, разработаем программу обучения персонала исходя из конкретных условий работы предприятия, проведем курсы повышения квалификации по различной тематике. Место, время и с режим занятий будут выбраны по согласованию с администрацией предприятия.

Корпоративное обучение (индивидуально по интересующей тематике)

      Все руководители предприятий стремятся выстоять в конкурентной борьбе. Качество обслуживания потребителей определяет конкурентоспособность предприятия, и именно на этом этапе происходят серьезные сбои в работе в работе предприятий торговли. Рынок насыщен товарами и потребителей уже не устраивает бестактное обслуживание, невозможность получить достоверную, компетентную информацию.
      Компетентность персонала формируется профессиональным образованием. В ГОСТе Р51305-99 «Требования к обслуживающему персоналу» четко сказано, что весь обслуживающий персонал должен иметь профессиональную подготовку и соответствовать квалификационным требованиям, предъявляемым к каждой специальности.
      Там, где работают профессионалы, высокое качество обслуживания и широкий ассортимент товаров, оказываются дополнительные услуги, сформирован свой постоянный сегмент покупателей, обеспечена высокая конкурентоспособность.
      Мы предлагаем различные варианты сотрудничества и готовы выполнить любые запросы предприятий на образовательные услуги: проведем обучение и аттестацию персонала с присвоением квалификационного разряда, разработаем программу обучения персонала исходя из конкретных условий работы предприятия, проведем курсы повышения квалификации по различной тематике. Место, время и режим занятий будут выбраны по согласованию с администрацией предприятия.

Образец заявления

Образец договора